Description du poste

Intitulé de la fonction / poste

Tax Reporting & Transfer Pricing analyst H/F

Type de contrat

Durée indéterminée

Nature de contrat

Temps plein

Votre mission

Animer le reporting fiscal des filiales et produire les prévisions fiscales du Sous-Groupe GSE (impôt courant, taux effectif d'impôt et impôt payé) dans le cadre du processus budgétaire du Groupe.

• Consolider et suivre les prévisions fiscales du sous-groupe (impôt courant, taux effectif d'impôt et impôt payé) dans le cadre du processus budgétaire du sous-Groupe;
• Fournir des analyses et comparaisons des indicateurs reportés dans le cadre du processus de reporting fiscal et du réalisé ;
• Déployer et assurer l'administration du nouvel outil de reporting fiscal ;
• Apporter formation continue et conseils aux équipes finance locales parties prenantes au processus de reporting fiscal ;
• Participer à la revue du CbCR du sous-groupe et coordonner les impacts Pillier 2 avec les parties prenantes ;
• Rédiger des procédures afin de standardiser l'approche et améliorer la qualité du reporting.

Déployer et administrer l'outil de gestion des documentations de prix de transfert pour le sous-groupe GSE. Participer à la conformité du sous-groupe pour toute opération relevant de la règlementation des prix de transfert.

• Produire la documentation des prix de transfert pour la holding, en assurant la mise à jour des analyses fonctionnelles, et en préparant les management fees du sous-groupe ;
• Fournir des supports documentaires et justificatifs aux filiales, et leur apporter assistance sur le sujet en cas de contrôle par leurs administrations locales ;
• Assurer la revue, le maintien et l'actualisation des conventions intra-groupe ;
• Standardiser les processus pour assurer cohérence et efficacité dans l'édition des Local files ;
• Collaborer avec les équipes finance locales et les conseillers externes pour s'assurer de la conformité avec les règlementations locales ;

Votre profil

Niveau Master II ou équivalent

Formation grande école et/ou université incluant un parcours en fiscalité internationale, contrôle de gestion ou finance

Minimum 6 ans - expérience en cabinet / Big 4 + entreprise à dimension internationale serait un atout.

Solides connaissances en comptabilité, fiscalité internationale et principes généraux du droit.

Connaissance des processus financiers (budget, consolidation et reporting).

Connaissance approfondie d'Excel et Power BI, EPM ou IBM Planning Analytics.

Rigueur, organisation et proactivité.

Autonomie et sens des responsabilités.

Esprit d'analyse et de synthèse.

Aisance relationnelle et bonne communication.

Adaptabilité et flexibilité.

Travailler chez SPIE

Nous vous offrons...

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