Job Description Summary

Job Description

À PROPOS DE GE AÉROSPATIAL :

Chez GE Aérospatial, nous faisons progresser les technologies aéronautiques d'aujourd'hui et de demain. Nous sommes l'un des principaux fournisseurs mondiaux de moteurs d'avion, de composantes et de systèmes intégrés pour les avions commerciaux et militaires. Spécifiquement, notre usine située à Bromont, se spécialise dans la fabrication des pièces des moteurs d'avion. Le site offre un environnement de travail dynamique alliant l'automatisation et la robotisation et une culture de gestion participative.

CE QUE NOUS OFFRONS :

• Salaire concurrentiel et boni annuel;
• Minimum de 3 semaines de vacances dès l'embauche en plus de 7 jours payés durant le temps des fêtes;
• Régime d'assurance collective incluant des services de télémédecine et programmes de santé et mieux-être dont un remboursement aux frais de conditionnement physique;
• Régime de retraite à cotisations déterminées;
• Participation au Régime d'épargne action avec bonification de l'employeur;
• Horaire flexible;
• Service de cafétéria sur place;
• Possibilité d'adhésion au Comité des Loisirs organisant une foule d'activités pour les membres et leurs familles au cours de l'année;
• Accès à des services de professionnels de la santé sur place: infirmière, médecin, kinésithérapeute et intervenante;
• Rabais pour le magasin des employés sur les électroménagers GE et un abonnement Perkopolis pour profiter d'économies sur les divertissements, les voyages, les attractions, le magasinage, la santé, le bien-être, les sports et bien plus encore.

RÉSUMÉ DU RÔLE :

En tant que membre de l'équipe de finance et avec l'objectif de maintenir l'intégrité de l'information financière et une saine gestion des différentes activités, la personne aura les responsabilités suivantes :

• Coordonner les activités de fermeture de fin de mois;
• Préparer les états financiers mensuels en accord avec les principes comptables;
• Comptabiliser les immobilisations;
• Entretenir les relations avec le département fiscal de la corporation à Toronto;
• Être une liaison clé dans les initiatives d'audit interne;
• Développer des outils d'analyse financière, de gestion et des rapports d'indicateurs de performance pour l'entreprise;
• Maintenir l'efficacité des liens entre les systèmes financiers;
• Évaluer les ententes commerciales et apporter les recommandations nécessaires;
• Préparer les budgets, analyser des écarts et expliquer les variances, intervenir pour atteindre les objectifs fixés;
• Répondre aux différentes demandes de la corporation.

QUALIFICATIONS REQUISES:

• Détenir un baccalauréat en administration, option finance ou comptabilité;
• Avoir un minimum de 5 ans d'expérience dans des fonctions similaires;
• Démontrer des aptitudes marquées de leadership, d'initiative, de prise en charge et de participation;
• Démontrer de très bonnes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles;
• Faire preuve de flexibilité et de capacité d'adaptation aux changements;
• Maîtriser les logiciels de la suite Office et plus spécifiquement, Excel (tableaux croisés dynamiques et macro-commandes simples);
• Connaître des logiciels de comptabilité avancée et si possible, un logiciel de coût de revient;
• Comprendre le principe des bases de données;
• Vu les interactions courantes avec l'équipe globale située à l'extérieur du Canada, la connaissance avancée de l'anglais - oral et écrit - est requise.

QUALIFICATIONS SOUHAITÉES:

• La détention d'un titre professionnel CPA est un atout important.

Que nous fabriquions des composantes pour nos moteurs ou que nous innovions en matière de carburant et de réduction de bruit, nos équipes de GE Aérospatial sont dévouées et ont un impact mondial. Rejoignez-nous, voyez vos idées prendre leur envol et aidez à faire progresser l'industrie aérospatiale.

Chez GE Aérospatial, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion qui est ancrée dans la conviction que la diversité des équipes et des perspectives sont essentielles pour définir le vol d'aujourd'hui, de demain et de l'avenir.

Nous nous engageons à fournir un environnement juste et inclusif dans lequel tous les employés se sentent respectés, inclus et habilités à réaliser leur potentiel. Nous reconnaissons que la diversité joue également un rôle central dans l'amélioration de notre compétitivité, la création de valeur pour nos clients et nos parties prenantes et la promotion d'une culture d'innovation et d'excellence.

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Compensation Grade

LPB2

Relocation Assistance Provided: Yes