Context & Environment

Engagieren Sie sich bei TotalEnergies, einem der führenden Multi- Energieunternehmen in Deutschland, im Unternehmensbereich Personal, Unternehmenskommunikation und Public Affairs an unserem Standort in Berlin ab Juli/August 2025 und im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis voraussichtlich Ende 2026 als Leiter (m/w/d) Aus- und Weiterbildung Als Unternehmen, das mit über 500 Berufen in 130 Ländern vertreten ist, bieten wir hohe Umwelt- und Sicherheitsstandards, strenge ethische Grundsätze, eine Kultur der Innovation und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil eines globalen Teams, an dessen Mission schon jetzt rund 100.000 Mitarbeiter teilhaben: Energie Tag für Tag immer besser zu machen.

Activities

Ihre Aufgaben:

• Ermittlung der Anforderungen und Bedarfe der Fachbereiche für den Bereich Aus-, Weiterbildung & Coaching
• Beratung der Fachbereiche zu Aus-, Weiterbildung & Coaching
• Entwicklung und Begleitung von Entwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Konzeption und Durchführung von Inhouse-Trainings
• Aufbau und Pflege von Kontakten zu Weiterbildungsinstituten
• Sicherstellung der Seminarorganisation und -evaluation
• Erstellung und Präsentation von Reportings
• Sicherstellung des Rekrutierungs- und Auswahlprozesses für Auszubildende, duale Studenten und Trainees
• Betreuung des Traineeprogramms und der Trainees
• Förderung und Organisation der Diversity-Aktivitäten
• Führung, Motivation, Beurteilung und Entwicklung der direkten Mitarbeiterin, sowie von ca. 20 Auszubildenden, Dualen Studenten und Trainees
• Leitung und Unterstützung von Projekten

Candidate Profile

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium
• Ausgeprägte fachspezifische Berufserfahrung
• Ausbilder-Eignungsprüfung gem. AEVO
• Fließende Deutsch- sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind ein Plus
• Empathie, Belastbarkeit, Kommunikationsfähigkeit und Führungskompetenz

Additional Information

TotalEnergies values diversity, promotes individual growth and offers equal opportunity careers.

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Wir bieten:

• Attraktive Vergütung
• Zukunftssicherer und moderner Arbeitsplatz im Herzen Berlins
• Urlaubsgeld
• 13. Monatsgehalt
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gute Work-Life-Balance

Viele weitere attraktive Companybenefits