Trade Compliance - Vám csapatunkba keressük új munkatársunkat Vámügyintéző munkakörbe. Csapatunk elsődleges feladata a beérkező alapanyagok, valamint kiszállításra kerülő késztermékek vámkezelése és az ehhez kapcsolódó vámszakmai folyamatok támogatása. A napi munkánk során szorosan együttműködünk a társterületekkel és kapcsolatot tartunk a szállítmányozókkal, valamint különböző hatóságokkal. Munkatársaink részt vesznek az ellátási lánc támogatásában, új folyamatok kialakításában és fenntartásában, valamint azok folyamatos fejlesztésében.

A munkakörben az alábbiakért leszel felelős:

• A vállalat import és export vám folyamatainak szakmai támogatása a jogszabályokban, a tevékenységi engedélyekben és a munkautasításokban rögzített követelményeknek megfelelően.
• A vám adminisztrációs folyamatok szakmai támogatása és az adminisztrációs feladatok ellenőrzése.
• Együttműködés a vám csoport felelősségi körébe tartozó elszámolások és bevallások elkészítésében, ellenőrzésében, benyújtásában.
• Preferenciális és nem-preferenciális származási igazolások kiállítása és ellenőrzése.
• A vállalat vám engedélyeivel kapcsolatos külső hatósági ellenőrzésekben való szerepvállalás.
• A vállalat belső felülvizsgálati programjának aktív támogatása.
• A vám csoport szakmai képviselete az ellátási láncban résztvevőivel való együttműködés során (társosztályok, szállítmányozók, hatóságok)
• EPR és Termékdíj bevallások támogatása, folyamatos fejlesztése és optimalizálása.
• Aktív részvétel a területéhez kapcsolódó folyamatok fejlesztésében.

Mi jellemez: Pontos és precíz munkavégzés. Szeretsz csapatban dolgozni. Nyitott vagy az új kihívásokra és változásokra.

A munkakör betöltéséhez a következőkre lesz szükséged:

• Vámügyintézői szakmai képesítés
• Gazdasági területen (logisztika, vám, pénzügy) szerzett legalább 3 éves tapasztalat
• MS Office (Excel, Outlook, Word és PowerPoint) magabiztos felhasználói szintű ismerete
• Precizitás, rugalmasság és kezdeményezőkészség
• Pozitív, ambiciózus személyiség
• Jó kommunikációs és kapcsolatteremtő készség
• Kommunikációképes angol nyelvtudás

Előnyt jelentenek a következők:

• Vám területen szerzett tapasztalat
• Felsőfokú végzettség vagy folyamatban lévő felsőfokú tanulmányok,
• Vám- és vállalatirányítási rendszerek ismerete,
• EPR/Termékdíj bevallásban szerzett tapasztalat,
• B kategóriás jogosítvány.

Ajánlatunk a leendő kollégánk számára:

• Számos elemből választható Cafeteria
• Egészség megőrzését támogató lehetőségek (vállalati konditerem használata, heti gyümölcsnap, termelői piac, szűrőprogramok)
• Fejlődési lehetőség, tréningeken részvétel
• Minden munkavállalónk számára élet-és balesetbiztosítást kötünk
• Támogató légkör, színvonalas csapatépítők és egyéb családi vállalati rendezvények
• Munkavállalóink számára kedvezmények (pl.: éttermekben, könyvesboltokban, szolgáltatóknál)

Az Emersonnál elkötelezettek vagyunk egy olyan kultúra kialakítása mellett, amelyben minden alkalmazottat megbecsülnek és tisztelnek egyedi tapasztalataik és nézőpontjaik miatt. Hiszünk abban, hogy a sokszínű és befogadó munkakörnyezet hozzájárul az ötletek gazdag cseréjéhez és a gondolatok sokszínűségéhez, ami inspirálja az innovációt és a legjobb megoldásokat hozza el ügyfeleink számára. Az összetartozás kultúráját hangsúlyozzuk - olyan kultúrát, amely közösséget épít, az együttműködést és a folyamatos fejlesztést helyezi előtérbe.

Ez a filozófia alapvető fontosságú ahhoz, hogy megéljük vállalatunk értékeit és felelősségünket, hogy a világot jobb helyen hagyjuk. Tudjon meg többet a Kultúránkról és értékeinkről, valamint a sokszínűségről, egyenlőségről és befogadásról az Emersonnál.

Továbbá, globális önkéntes munkavállalói erőforráscsoportjaink lehetővé teszik, hogy kapcsolatot teremtsen azonos érdeklődésű társaival, előmozdítsa a sokszínűséget és a befogadást, és pozitívan járuljon hozzá a körülöttünk lévő közösségekhez.

Tisztában vagyunk a munka és a magánélet egyensúlyának fontosságával, és elkötelezettek vagyunk munkatársaink személyes és szakmai igényeinek támogatása iránt. A versenyképes juttatási tervektől és az átfogó orvosi ellátástól kezdve a méltányos növekedési és fejlődési lehetőségekig olyan munkahelyet igyekszünk teremteni, amely támogató és kifizetődő. Munkarendünk célja a növekedés új szintjeinek megteremtése, egy erősebb közösség építése és nagyobb szakmai fejlődés biztosítása munkatársaink számára.

Legyen ez a nagyszerű lehetőség az Öné!