E.ON Customer Solutions Czechia zajišťuje strategické směřování společnosti E.ON Energie. Vyvíjíme a inovujeme produkty a služby a zodpovídáme za marketingové aktivity v celé skupině E.ON.

Hledáme zkušeného projekťáka, který umí věci dotahovat, jednat na rovinu a vést projekty tak, aby dávaly smysl lidem, kteří na nich pracují, i těm, kteří je nakonec používají. Jsme tým projektové kanceláře, který řídí strategické projekty a koordinuje aktivity v oblasti digitalizace, optimalizace a růstu pro segment zákaznických řešení ve skupině E.ON Czech. Do týmu chceme člověka, který dovede dobře strukturovat problémy, používá selský rozum, má solidní angličtinu a nezalekne se hledání kompromisů mezi různými stranami. Komunikace napříč firmou by pro vás neměla být překážkou, ale prostředím, ve kterém se cítíte pohodlně a kde umíte věci posouvat dopředu.

Připojte se k nám v Českých Budějovicích, Brně nebo v Praze.

Co u nás budete dělat?

• Povedete strategické business projekty nebo agilní týmy pro společnosti skupiny E.ON Czech (zákaznická a energetická řešení).
• Budete spolupracovat s týmy napříč českým E.ON a příležitostně i s kolegy v rámci koncernu E.ON SE.
• Čeká vás mix waterfallu i agility - podle toho, co daný projekt potřebuje.
• Když to bude situace vyžadovat, chopíte se role SCRUM mastera nebo agilního kouče.
• V roli projektového manažera dáváme prostor samostatnosti, kritickému přemýšlení a zdravému úsudku.
• Základní projektovou disciplínu bereme jako samozřejmost, nejvíc ale oceníme srozumitelnou komunikaci a věcnost.

Co by měl splňovat ideální kandidát?

Dokonalost k vašim vlastnostem patřit nemusí, ale bez některých kvalit se neobejdeme...

• máte magisterské vzdělání
• za sebou máte alespoň dva roky praxe v projektovém řízení, business analýze, procesním řízení, consultingu nebo podobných oblastech, ideálně z prostředí byznysu, financí nebo regulovaných odvětví
• pracujete strukturovaně, dokážete se orientovat v detailech a umíte využít osvědčené postupy projektového řízení
• angličtina pro vás nebude denní rutina, ale bez potíží odprezentujete projekt nebo vyřešíte věci s kolegy z centrály

Budeme nadšeni, pokud...

• udržíte si pořádek v prioritách a dokážete si dobře naplánovat čas
• přemýšlíte v kontextu zákazníka a umíte převzít zodpovědnost za výsledek projektu
• máte tah na branku a motivuje vás moment, kdy se projekt blíží do cílové rovinky
• umíte jednat samostatně, jasně a s rozumem; máte analytické myšlení a dokážete se rozhodnout i v situacích, kde není všechno černobílé
• umíte komunikovat a máte dobrý cit pro lidi - projekty stojí hlavně na spolupráci
• energetika pro vás nemusí být domovským oborem - stačí otevřená hlava, zdravý úsudek a chuť rychle se učit

Proč je fajn pracovat u E.ONu?

• Nabízíme stabilitu, na kterou se můžete dlouhodobě spolehnout.

• Ročně vám připíšeme 21 620 Kč na osobní účet, který můžete využít podle sebe - na kulturu, zážitky, dovolenou nebo třeba zubaře a Multisport kartu.

• 13. mzda je součástí celkového mzdového ohodnocení.

• Každý náš kolega má nárok na bonusové ohodnocení navázané na plnění dohodnutých cílů a hodnocení pracovního výkonu.

• Zdraví a bezpečnost jsou u nás na prvním místě - k dispozici je služba uLékaře i firemní psycholog.

• U nás máte 5 týdnů dovolené a k tomu další dny volna navíc podle odpracovaných let.

• Dáme vám placené volno při osobních a rodinných událostech nad rámec zákoníku práce (např. narození dítěte, svatba, stěhování).

• Vážíme si lidí, kteří pomáhají druhým - bezplatné dárcovství krve oceňujeme nad rámec zákona dalšími dny volnaa nabízíme 2 dny placeného volna na dobrovolnické aktivity.

• Přispějeme vám na penzijní spořenínebo DIP, ale taky třeba na stravováníformou stravenkového paušálu ve výši 115 Kč za odpracovaný den.

• Pracovní dobaje u nás 37,5 hodiny týdně. Pokud to povaha pozice umožňuje, je pracovní doba pružná- někdy je nutné pracovat o trochu déle než obvykle, jindy je zas fajn odejít dřív.

• U pozic, kde je to možné, nabízíme home office.

• Pro naše zaměstnance a rodinné příslušníky máme zvýhodněné mobilní tarify.

• O své zaměstnance se staráme, a proto jim po návratu z mateřské nebo rodičovské dovolené poskytujemefinanční podporu ve výši 80 040 Kč.

• Kolegům se zdravotním postižením poskytujeme vyšší příspěvek na osobní účet podle stupně invalidity - až o 20 000 Kč ročně navíc.

Co byste ještě měl/a vědět?

ID pozice: 242470

Kde budete pracovat: kombinace pracoviště / home office

Zaujala vás tato pracovní pozice a přemýšlíte, kam poslat životopis?
Stačí kliknout na modré políčko Přihlásit se a vytvořit si online přihlášku v naší databázi. Ozveme se vám co nejdříve! Pokud máte nějaké dotazy, můžete se obrátit na: Lucie Hellebrantová, tel.+420 705 797 788

Ve společnosti E.ON Customer Solutions Czechia, s.r.o.si zakládáme na férových podmínkách, příjemném pracovním prostředí, respektu a důvěře.

Jsme E.ON. Dodáváme elektřinu a plyn přibližně 1,5 milionu zákazníků a jsme jedním z největších dodavatelů v Česku. Kromě energií nabízíme chytrá a úsporná řešení, jako jsou fotovoltaika, tepelná technika nebo elektromobilita. V jižních Čechách, na jižní Moravě a na Vysočině provozujeme vlastní distribuční soustavu elektřiny. V jižních Čechách, na jižní Moravě a na Vysočině provozujeme vlastní distribuční soustavu elektřiny.