Job Description

Aperçu

AtkinsRéalis souhaite renforcer son équipe de la région de Québec en accueillant un technicien SST qui contribuera au suivi du programme de prévention sur un site en réhabilitation de 200 hectares. Le technicien soutiendra également le volet sûreté industrielle du site et pourrait, à certains moments, s'impliquer dans le volet environnemental.

Votre rôle

• Élaborer, mettre en œuvre et assurer le suivi du programme de prévention.
• Élaboration de plan d'actions, présentation à divers intervenants, gestion des divers registres, etc.
• Effectuer des inspections régulières sur les lieux des travaux et veiller au respect de la réglementation québécoise (RSST, LSST, CSTC).
• Participation aux audits internes SSE et sûreté.
• Soutenir la ligne opérationnelle dans les processus d'enquêtes et analyses d'accidents, recommander et assurer le suivi des mesures correctives dans EcoOnline EHS.
• Former, sensibiliser et accompagner les gestionnaires, superviseurs et travailleurs.
• Participer à l'intégration de la prévention dans la planification et l'exécution des projets.
• Rédiger et conduire des analyses de risques en lien avec l'environnement, l'hygiène industrielle et la sécurité (AST, cadenassage, produits chimiques, ergonomie).
• Contribuer aux comités SST et promouvoir une culture de prévention et d'amélioration continue.
• Coordonner la sûreté industrielle du site en collaboration avec le gestionnaire du site et les agents de sécurité : planification des rondes, gestion des incidents, coordination avec les services d'urgence et autorités civiles, outil TrackTic, interaction et collaboration avec la police militaire (site voisin) et autres tâches connexes.
• Gestion des incidents environnementaux : déclarations et suivis.

À propos de vous

• DEC Environnement, Hygiène industrielle et Santé-Sécurité du travail, ou domaine équivalent (exemple : certificat SST).
• Expérience de 4 à 6 ans dans un rôle dans le domaine de la construction ou milieu industriel.
• Solides connaissances des lois et règlements québécois en SST.
• Maîtrise des notions en hygiène du travail (bruit, qualité de l'air, produits chimiques, ergonomie).
• Bonnes connaissances en maîtrise des énergies dangereuses.
• Excellentes habiletés en communication, autonomie et leadership positif.
• Maîtrise de la Suite Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Connaissances ISO 45001 et ISO 14001.
• Détenir un permis de conduire classe 5.
• Détenir ASP construction et ou en cours d'obtention.
• Atouts : secouriste en milieu de travail, expérience en gestion d'entrepreneurs.

Rémunération & avantages sociaux

Découvrez la rémunération et les avantages sociaux qui vous accompagnent à chaque étape de votre vie et de votre carrière chez AtkinsRéalis au Canada.

Bénéficiez d'une rémunération concurrentielle, d'une reconnaissance valorisante, et d'une gamme complète d'avantages flexibles, conçus pour s'adapter à vos besoins en matière de santé, de bien-être, de finances et de style de vie.

Développez votre potentiel grâce à une vaste sélection de formations et de programmes de perfectionnement professionnel, qui vous permettent d'enrichir vos compétences et d'élargir votre expertise.

Profitez également de notre culture de travail hybride, de politiques de congés généreuses, et d'un environnement qui favorise l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

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À propos d'AtkinsRéalis

Nous sommes AtkinsRéalis, une organisation de calibre mondial de services d'ingénierie et d'énergie nucléaire. Nous lions individus, données et technologie pour transformer les infrastructures et les systèmes énergétiques du monde.

Avec nos partenaires de l'industrie et nos clients, et notre équipe mondiale de consultants, ingénieurs et gestionnaires de projets, nous pouvons changer le monde. Nous nous engageons à guider nos clients à travers nos différents marchés finaux pour façonner un meilleur avenir pour notre planète et ceux qui l'habitent.
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Worker Type

Employee

Job Type

Regular

At AtkinsRéalis, we seek to hire individuals with diverse characteristics, backgrounds and perspectives. We strongly believe that world-class talent makes no distinctions based on gender, ethnic or national origin, sexual identity and orientation, age, religion or disability, but enriches itself through these differences.